国庆后离职算工资吗
杭州临平法律咨询
2025-05-06
国庆后离职工资需按实际出勤计算。依据《劳动法》，工资按月薪÷月计薪天数×出勤天数算，国庆法定假日需支付工资，未及时处理可能导致劳动纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫国庆后离职有工资。操作如下：1. 确认出勤天数及月薪；2. 按公式计算应得工资；3. 与雇主沟通支付事宜；4. 如有争议，保留证据申请劳动仲裁；5. 确保国庆法定假日工资已包含在内。
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