咨询工伤问题找哪个部门

工伤问题应咨询劳动保障行政部门。根据《工伤保险条例》规定，工伤认定由劳动保障行政部门负责。不及时申请工伤认定，可能影响工伤待遇的享受，甚至导致无法获得应有的赔偿。
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工伤问题常见处理方式是申请工伤认定。若职工或直系亲属认为是工伤而用人单位不认，可向劳动保障行政部门申请，由用人单位承担举证责任。选择处理方式时，应依据实际情况和法律法规进行。
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工伤咨询找劳动保障部门。具体操作：1. 发生工伤后，及时收集证据，如医疗记录、事故报告等；2. 向单位报告，要求单位申请工伤认定；3. 若单位不申请，个人可在一年内直接向劳动保障行政部门申请；4. 提交申请材料，包括工伤认定申请表、劳动关系证明等；5. 等待行政部门调查并作出认定结论。