三个多月不开工资可以起诉赔偿吗?
杭州临平法律咨询
2025-05-15
可以起诉赔偿。依据《劳动法》等相关法律,公司拖欠工资属违法行为,员工有权追讨。长期不处理,可能影响员工生活,甚至造成经济损失和精神压力。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有投诉、仲裁、诉讼。可先尝试向劳动局投诉,若无果则申请仲裁,仍不满意可提起诉讼,根据具体情况选择最合适的方式。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫可以起诉。具体操作:1. 向劳动局投诉,提供工资未发证明;2. 申请仲裁,提交仲裁申请书及证据;3. 若仲裁不满,向法院起诉,准备起诉状及证据材料。
上一篇:私立驾校教练不负责任怎么投诉他
下一篇:暂无 了